| Factors influencing study engagement during the COVID-19 pandemic: A cross-sectional study among health and social professions students C Koob, K Schröpfer, M Coenen, S Kus, N Schmidt Plos one 16 (7), e0255191, 2021 | 83 | 2021 |
| Determinants of content marketing effectiveness: Conceptual framework and empirical findings from a managerial perspective C Koob PloS one 16 (4), e0249457, 2021 | 57 | 2021 |
| Psychological stress among students in health-related fields during the COVID-19 pandemic: results of a cross-sectional study at selected Munich universities K Schröpfer, N Schmidt, S Kus, C Koob, M Coenen International journal of environmental research and public health 18 (12), 6611, 2021 | 37 | 2021 |
| Portfoliomanagement und Wertorientierung C Koob Kirsch, 2000 | 26 | 2000 |
| The relationship between leader-member exchange and work engagement in social work: A mediation analysis of job resources B Wagner, C Koob Heliyon 8 (1), e08793, 2022 | 20 | 2022 |
| Associations between culture of health and employee engagement in social enterprises: A cross-sectional study P Nekula, C Koob Plos one 16 (1), e0245276, 2021 | 20 | 2021 |
| Arbeitsengagement und Belastungserleben von Health Professionals in Zeiten der Corona-Pandemie: Eine Querschnittstudie D Wildgruber, J Frey, M Seer, K Pinther, C Koob, B Reuschenbach Pflege 33 (5), 299-307, 2020 | 18 | 2020 |
| Ausgestaltung und Erfolg von Strategieworkshops: eine empirische Analyse D Van Aaken, C Koob, K Rost, D Seidl Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung 65 (6), 588-616, 2013 | 13 | 2013 |
| Strategisches Management: Die Unternehmensentwicklung marktorientiert gestalten C Koob Exzellente Managemententscheidungen, 103-148, 2014 | 11 | 2014 |
| Wie sind Schlüsselressourcen und-anforderungen mit dem Arbeitsengagement Pflegender während der COVID-19-Pandemie assoziiert? Eine Querschnittstudie CE Bartsch, L Dürr, A Forster, C Koob Zeitschrift für Evidenz, Fortbildung und Qualität im Gesundheitswesen 167, 57-67, 2021 | 7 | 2021 |
| Work engagement and stress experience of health professionals in times of the corona pandemic D Wildgruber, J Frey, M Seer, K Pinther, C Koob, B Reuschenbach Pflege 33 (5), 299-307, 2020 | 6 | 2020 |
| Work: working connected in business and society T Kretschmer, K Bolliger, C Koob Dt. Telekom, 2010 | 6 | 2010 |
| Portfoliomanagement–eine erneute Betrachtung C Koob Arbeitspapier des Lehrstuhls für Strategische Unternehmensführung der …, 1998 | 5 | 1998 |
| Anforderungen, Ressourcen und Arbeitsengagement Pflegender während der zweiten Welle der COVID-19-Pandemie: Eine Querschnittstudie L Dürr, A Forster, CE Bartsch, C Koob Pflege 35 (1), 5-14, 2022 | 4 | 2022 |
| Strategisches Management: Die Richtung festlegen C Koob, AM Schmutte Managemententscheidungen, 221-262, 2017 | 4 | 2017 |
| Weniger Flops durch offensive Grundhaltung C Koob, K Schoegel Die Absatzwirtschaft, 28-33, 2008 | 4 | 2008 |
| Positionierungspotenzial „Swissness “ S Feige, J Kernstock, B Brockdorff, S Hofstetter, C Koob, H Kurzmann, ... St. Gallen, 2006 | 4 | 2006 |
| Wachstum durch Markentransfer T Tomczak, S Feige, C Koob GfM/Universität St. Gallen, April, http://www. gfm. ch/i_BestPractice. cfm, 2004 | 4 | 2004 |
| How are key resources and key demands associated with nurses' work engagement during the COVID-19 pandemic? A cross-sectional study CE Bartsch, L Dürr, A Forster, C Koob Zeitschrift fur Evidenz, Fortbildung und Qualitat im Gesundheitswesen, 2021 | 3 | 2021 |
| Das Unternehmen strategisch steuern: Die Balanced Scorecard AM Schmutte, C Koob Managemententscheidungen, 263-270, 2017 | 3 | 2017 |
